Płaca minimalna w Holandii 2026 - nowe wartości

Płaca minimalna w Holandii wzrosła z 14,40 €/h brutto do 14,71 €/h brutto. Celem tych zmian jest rekompensata rosnących kosztów życia i zwiększenia konkurencyjności na rynku pracy. W tym artykule dowiesz się, jak wyglądają nowe stawki godzinowe, a także to, czy wiek może mieć wpływ na otrzymywaną kwotę.

Holandia – płaca minimalna coraz wyższa

Z początkiem nowego roku kalendarzowego pracownicy otrzymują „prezent” od holenderskiego rządu – wyższe stawki za każdą przepracowaną godzinę. Od pierwszego stycznia każdy zatrudniony zarabiający najniższą kwotę brutto może liczyć na większą pensję, przy wykonywaniu takiej samej pracy.

Decyzja ta najczęściej jest podejmowana ze względu na inflację i rosnące koszty życia. Celem podwyższenia kwot jest utrzymanie odpowiedniego standardu życia osób, które zamieszkują na terenie Holandii. To także metoda napędzająca rodzimą gospodarkę – więcej środków trafia do firm znajdujących się na terenie kraju. Co ważne, te pieniądze budują przedsiębiorstwa, które mogą oferować coraz lepsze rozwiązania, a także zapewniać miejsca pracy.

Ile wynosi płaca minimalna 2026 – Holandia? 

Jak prezentują się minimalne kwoty za każdą godzinę wykonanej pracy? Od 1 stycznia 2026 roku pensja godzinowa wzrosła ze 14,40 €/h brutto do 14,71 €/h brutto. Co ważne, nie jest ona uzależniona od sektora działalności i miejsca pracy na terenie kraju. Wynagrodzenie na dany tydzień lub miesiąc, jak zwykle, jest zależne od liczby przepracowanych tygodni.

Czy stawka godzinowa Holandia uwzględnia również wiek pracownika? Tak, jednak większa część pracodawców odchodzi od rozliczania się ze względu na ten parametr. Jak to się prezentuje w praktyce?

• Dla osób powyżej 21 roku życia pensja za godzinę pracy wynosi 14,71 € brutto
• Dla osób mających 20 lat kwota minimalna wynosi 11,77 € brutto
• Osoby mające 19 lat zarobią co najmniej 8,83 € brutto
• Dorośli w wieku 18 lat mogą zyskać co najmniej 7,36 € brutto

Warto pamiętać, że oferty pracy Timing umożliwiają dobry zarobek – bez względu na wiek.

Płaca minimalna Holandia 2026. Co to oznacza dla Ciebie?

Praca w Holandii na nowych warunkach płacowych jest jeszcze bardziej atrakcyjna. Dzięki podwyżce możesz zarobić co najmniej 588,40 € brutto tygodniowo, przy przepracowaniu minimum 40 godzin. Wielu pracodawców nie wymaga wielkiego doświadczenia w wykonywaniu zawodu, a także biegłej znajomości języka angielskiego i/lub niderlandzkiego. Praca w Holandii jest idealna dla tych, którzy:

• chcą pracować sezonowo
• szukają możliwości rozpoczęcia nowego życia poza granicami Polski
• pragną zarobić więcej bez ryzyka oszukania przez nieznanych pośredników.

Wybór pracy z Timing to pewność, że otrzymasz zakwaterowanie, transport oraz polskojęzycznych koordynatorów gotowych do udzielenia wsparcia w każdej chwili. Wszystko to bez ukrytych opcji i ewentualnych kosztów.